1 Mart itibariyle görevine başlayan Genç; çalışan deneyimi, kariyer, performans ve yetenek yönetimi, organizasyon gelişimi ve değişim, gelişim ve liderlik yönetimi, işveren markası ve yetenek kazanımı süreçlerinden sorumlu olacak.
Genç, Şirketin insan kaynağı alanındaki çalışmaları Gamze Yücel Genç liderliğinde yürütülecek.