İk Egitim

Kariyer ve iş fuarı başlıyor

Bu yıl beşincisi gerçekleşecek olan iş ve kariyer fuarı 3 Mart’ta başlıyor. Bu yıl pandemi nedeniyle online ortamda yapılacak olan fuara, 33 firma katılacak.

Oyunlaştırma yeni başlıyor

3-4 Mayıs’ta yapılacak Digital Age Summit’te dijital dünyada oyunlaştırma konusunda bir sunum yapacak olan Accenture Interactive Stratejik Tasarım & Oyunlaştırma Danışmanı Jasmin Deniz Karataş, “Oyunlaştırma yolculuğu yeni başladı, keşfedecek çok şeyimiz var” diyor.

Genel müdürün bile masası yok

İlaç şirketi Lilly Türkiye, çalışma ortamını baştan sona yeniledi. Çalışanların istekleri doğrultusunda haftada bir gün evden çalışma, cumaları erken çıkma gibi esneklikler sunan şirkette genel müdür dahil kimsenin kendisine ait masası yok. Amaç şeffaflığı görünür kılıp motivasyonu arttırmak.

Eğitimlerden en yüksek faydayi elde etmenin 3 anahtari

Kurumsal hayatın içinde, hem bireysel faydalar sağlayabileceğimiz hem de şirketimize katma değer katabileceğimiz imkanı bir anda sunan en önemli yöntemdir eğitimler esasında. Evet, bazı şirketler eğitim kataloğu yayınlar, siz seçersiniz gideceğiniz eğitimleri; bazı şirketlerde ise pek söz hakkınız olmaz, zorunlu olarak eğitimlere gönderilirsiniz… Ama öyle ya da böyle, iş hayatının olmazsa olmazı kurumsal eğitimler, doğru kullanmayı bilirseniz, çok önemli fırsatlardır.

İK ve koçluk ayrılmaz ikili

Uluslararası Profesyonel Koçluk Derneği (UPKD-ICF Türkiye), ‘Koçluk Buluşmaları’nın ilkini, PERYÖN - Türkiye İnsan Yönetimi Derneği işbirliği ile Bahçeşehir Üniversitesi’nde gerçekleştirdi.

YouTube yasağı Avrupa Parlamentosu'nda

Türkiye'de daha ?ok hakaret, şantaj ve eğlence gündeme gelip kullanılan YouTube sitesine erişim yasağı Avrupa Parlamentosu'na taşındı.

Reklamın ‘Kırmızı’ gecesi

HÜRRİYET Gazetesi bünyesinde ilk kez düzenlenen, ‘Kırmızı Basında En İyiler Reklam Ödülleri’, önceki akşam düzenlenen törenle sahiplerini buldu. 72 reklam ajansının 661 eserle katıldığı yarışmada ‘Kıpkırmızı’ ödülü Rafineri'nin oldu.

Reklamın ‘Kırmızı’ gecesi

Devlet bankasında Türk bilgisayarına ambargo

Reklamcılar artık ‘Kırmızı’da yarışacak

İstihdamda açık iş tehlikesi

İŞKUR, yılın ilk çeyreğine ilişkin açık iş, yani işverenlerin ihtiyaç duyduğu işgücü verilerini açıkladı. Buna göre, ülke genelinde en fazla açık iş imalat sektöründe oldu. Sektörde 110 bin 468 eleman açığı varken, bunu 90 bini aşkın açık ile toptan ve perakende ticaret ve 25 bin 631 kişilik açık ile inşaat sektörü izledi. Tüm açık işlerin yüzde 68.5’ini bu üç sektör oluşturdu. Bu durumun, üretimdeki ara eleman krizini de gözler önüne serdiği belirtildi.

Makyaj yapmadığı için işe alınmadı! İK uzmanları uyardı: Büyük bir tehlike

Bir teknoloji şirketi ile yapacağı görüşme için özenle giyinen, görüşmede her soruyu doğru cevaplayan 30 yaşındaki Melissa Weaver makyaj yapmadığı için işe alınmadığını öğrendiğinde büyük hayal kırıklığı yaşadı.

KOBİ’lere uygun maliyetli yazılım imkânı sunuyor... Dijital dönüşüme ‘kodsuz’ çözüm

Her ölçekte işletme için öncelikli gündem dijital dönüşüm oldu. Tabi bu süreçte yazılım ihtiyacı da kritik önemde. KOBİ’lerin hızlı ve uygun maliyetli yazılım ihtiyacını gören yerli girişim Xpoda, ‘kodsuz yazılımla’ dijital dönüşümü hızlandırıyor. Kendi girişimini kurmak isteyen start-up’lar da fikirlerini hızla yazılıma çevirip piyasaya sunabiliyor.

İşe alımlarda yeni dönem

Şirket bütçelerinin kısılmaya başladığı son dönemde insan kaynakları liderleri, teknolojiden yararlanarak çalışan deneyimini öteye taşımaya odaklanıyor. Yapay zekânın ‘en iyi yetenekleri çekme’ konusunda yardımcı olabileceğini belirten uzmanlar; işe alım, ücret yönetimi gibi konularda yapay zekanın getireceği yenilikleri anlattı.

Girişimciden ‘kiralık’

İki genç girişimci eşya kiralama alanındaki ihtiyacı gördü ve yola çıktı. İki yıl önce kurulan ‘Varsapp’, günlük ve teknolojik ürünleri kişilerden ya da markalardan kiralamanıza imkân sunarken, eşyalarınızı kiraya vererek para kazanmanızı da sağlıyor. Bilgisayardan kameraya, hobi ürünlerinden elektrikli ev aletlerine kadar birçok seçeneğin yer aldığı platform 20 şehre ulaştı. Yatırımlar ve tüketicinin ilgisiyle hızla büyüyen girişim alanında global oyuncu olmayı hedefliyor.

Türkiye ve Azerbaycan ortak medya platformu İstanbul'da tanıtıldı

Demirören Haber Ajansı (DHA) ve Azerbaycan merkezli Trend Uluslararası Haber Ajansı'nın ortak projesi olarak geliştirilen DHAPress, Temmuz ayında Şuşa Küresel Medya Forumu'nda tanıtılmıştı. İki ülkenin medyadaki ortak gücü olan platformun tanıtımı bu kez de İstanbul'da, Demirören Medya Center'da yetkililerin katılımıyla gerçekleşti. 

Dijital İK ile 150 bin çalışana ulaştı

Şirketlerdeki insan kaynakları departmanının iş yükünü gören girişimciler dijital İK platformunu kurdu. Çalışan özlük bilgilerinin tutulması, izin, maaş, prim, performans değerlendirme, eğitim gibi birçok süreci dijitale taşıyan platform, tek tıkla bilgilere ulaşma imkânı sunuyor. Bin 800 şirkette 4 binden fazla İK yöneticisi, 150 binden fazla çalışana ulaşan Kolay İK, en az bir milyon çalışanın akıllı telefonunda bir uygulama olarak yer almayı hedefliyor.

Demirören Medya ve Teknoloji MTAL’de karne heyecanı

Türkiye’nin en büyük medya grubu bünyesindeki Demirören Medya ve Teknoloji Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi’nde karne heyecanı yaşandı. Öğrenciler, Demirören Medya yöneticilerinin katılımıyla sınıflarında karnelerini aldı.

Demirören Medya Lisesi'nde karne heyecanı

Türkiye’nin en büyük medya grubu bünyesindeki Demirören Medya ve Teknoloji Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi'nde karne heyecanı yaşandı. Öğrenciler, Demirören Medya yöneticilerinin katılımıyla sınıflarında karnelerini aldı.

Demirören Medya Lisesi'nde karne heyecanı

Türkiye’nin en büyük medya grubu bünyesindeki Demirören Medya ve Teknoloji Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi'nde karne heyecanı yaşandı. Öğrenciler, Demirören Medya yöneticilerinin katılımıyla sınıflarında karnelerini aldı.

Forbes’a göre 2023’ün en iyi 5 eğitim trendi

Dünya değişiyor, bu da “dünyada gelişmek için çalışma ve öğrenme şeklimizin de değişmesi gerektiği” anlamına geliyor.

‘Kadın futbolunu altın gibi parlatacağız’

Kadınların yeşil sahalarda güçlenmesini desteklemek amacıyla 2021’de süper lige adını veren Turkcell, işin yetenek keşfi boyutundan da projelere katılıyor.

Üst üste 6. kez en iyi işveren seçilmenin sırları

Çalışanlarını geleceğe daha donanımlı hazırlamak amacıyla hayata geçirdiği eğitim ve kariyer modeli “Gelişim Mutfağı”, esnek yan haklar uygulaması “Sepetim”, çalışanların interaktif iletişim platformu “İyi ki Mobil Uygulaması” ve çalışanların yönetime giden sesi “Önce Çalışan Meclisi” gibi insan kaynakları uygulamaları, Kuveyt Türk’ün altıncı kez Türkiye’nin en iyi işverenleri arasında yer almasını sağladı. Kuveyt Türk, Great Place to Work Enstitüsü (GPTW) tarafından Türkiye’nin En İyi İşverenleri 2023 Ödülleri’nde “1000+ Çalışan Sayısı” kategorisinde “Türkiye’nin En İyi İşverenleri” listesine girdi.

‘Yakın gelecekte sürdürülebilirlik şart olacak’

‘Sürdürülebilir’ tarım, enerji, turizm gibi birçok alanda karşımıza çıkan bir tanım. Son 10 yılda gündelik hayata kadar indi, artık gardırobumuzun veya tatilimizin bile sürdürülebilir olmasını konuşuyoruz… Pek çok işkolunda da sürdürülebilirlik uzmanları görev yapıyor. Peki bu uzmanların tam olarak işleri ne, ne yapıyorlar?

Halka arzla yatırımlara odaklanacak

Ülke dışında pek çok görevde bulunduktan sonra Sandoz Türkiye Genel Müdürlüğü görevini üstlenen Cengiz Zaim, “Biz yıllardır Novartis’in bir iş birimi olarak faaliyet gösteriyorduk. Önümüzdeki yıl İsviçre borsasına kota ayrı bir firma olarak devam etme kararı aldık. Dünyanın en büyük eşdeğer ve biyobenzer ilaç firmasını oluşturuyor olacağız. Bu da kendi sermaye kararlarımızı yatırım kararlarımızı alma ve odaklanma anlamında bizi daha iyi yere taşıyacak” dedi.

'Kadınlar iş hayatında daha fazla örgütlenmeli'

İş hayatında adil ve insan odaklı yönetim anlayışına dikkat çeken Erdem Kaya Patent Direktörü Türkan Kaya, şirketin toplumsal cinsiyet eşitliğiyle ilgili önemli projelerine liderlik ederken Erdem Kaya Patent’in Birleşmiş Milletler bünyesinde oluşturulan WEPs Platformu’nda imzacı firmalar arasında yer almasını sağladı.

Cerebrum Tech, Ankara’da Ar-Ge ve inovasyon merkezi açtı

CEREBRUM Tech’in Web3, Ar-Ge ve İnovasyon Merkezi, global girişimcilik ve startup yarışması ’GITR’le açıldı. Cerebrum Tech, Bilkent Cyberpark’ta kendine ait Web3, Ar-Ge ve İnovasyon Merkezi açarak global bir teknoloji hub’ı olma hedefine bir kilometre taşı daha ekledi. Dünyanın en prestijli girişimcilik ve start-up yarışmalarından Get in The Ring ile eş zamanlı düzenlenen açılışa, Kore Büyükelçisi Won Ik Lee de katıldı. Cerebrum Tech Kurucusu ve Yönetim Kurulu Başkanı Dr. Erdem Erkul burada yaptığı konuşmada, "Ankara’daki yeni merkezimizin daha fazla alanda dünyaya ve insanlığa katkı sağlayacak projeler geliştiren bir yer olacağına inanıyoruz" dedi.

Eski bir alışkanlık, yeni bir akım: Sessiz istifa | Yaşayanlar anlatıyor, uzmanlar yorumluyor

Etrafınızda mutlaka yaptığı işi fazla ciddiye almayan, daha iyisini yapmak için çabalamayan, işini gönülsüzce yapan ama istifayı da düşünmeyen kişiler vardır. 'Sessiz İstifa' kavramını masaya yatırdık...