Güncelleme Tarihi:
Türkiye’de iş hukuku ve devlet memurları kanunu, çalışan babaların en mutlu günlerinde yanında olabilmeleri için belirli yasal süreler tanımakta. Ancak bu sürelerin kapsamı, çalışanın tabi olduğu kanun maddesine göre belirgin bir ayrım göstermektedir. Kamu ve özel sektörde çalışan tüm annelerin doğum iznini uzatan düzenleme kapsamında doğum izni süresi doğumdan önce 8 hafta, doğum sonrası 16 hafta olmak üzere toplam 24 haftaya çıkarıldı. Annelik izninin değiştirilmesi üzerine gözler babalık iznine çevrildi. Peki, Babalık izni kaç gün oldu? Babalık izni 10 gün oldu mu?
Milyonlarca anneyi ilgilendiren doğum izni düzenlemesi Meclis'ten geçti. Kamu ve özel sektörde çalışan tüm annelerin doğum iznini uzatan düzenleme kapsamında doğum izni süresi doğumdan önce 8 hafta, doğum sonrası 16 hafta olmak üzere toplam 24 haftaya çıkarıldı. Düzenlemeyle özel sektör çalışanlarının babalık izni memurlarda olduğu gibi 10 gün olacak.
Kabul edilen Sosyal Hizmetler Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi, 4857 sayılı İş Kanunu’na tabi olan tüm işçileri kapsıyor. Bu düzenleme sayesinde, eşi doğum yapan her özel sektör çalışanı, herhangi bir ücret kesintisi yaşamadan 10 günlük yasal izin hakkını kullanabilecek.



