En düşük işsizlik maaşı ve alma şartları 2023 || İşsizlik maaşı Temmuz 2023 ne kadar oldu, kaç TL zamlandı?
Güncelleme Tarihi:
Temmuz ayı itibarıyla memur ve emeklilerin alacağı zam oranı belli oldu. Geçtiğimiz ay da yapılan çalışmalar sonucunda asgari ücret açıklanmıştı. Temmuz ayı işsizlik maaşı da bu bağlamda merak edilip araştırılmaya başlandı. Asgari ücrete yüzde 34 oranında zam yapılarak 11.402 TL’ye çıkarıldı. Emeklilere ise yüzde 25 zam yapıldı. 6 aylık enflasyon verileri doğrultusunda memurlara yüzde 17.55 zam yapılacak ve zamlı maaşlarının üzerine de 8 bin 77 lira seyyanen zam eklenecek. Peki, İşsizlik maaşı Temmuz 2023 ne kadar oldu, ne kadar zam geldi? İşte işsizlik maaşı alma şartları ve detayları…
İşsizlik maaşı zam oranı Temmuz 2023 itibarıyla merak edilmeye başlandı. Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) 5 Temmuz Çarşamba günü son 6 ayın enflasyon rakamlarını paylaştı. Bu doğrultuda emeklilere yüzde 25, memurlara da yüzde 17.55 zam yapılacak ve zamlı maaşlarının üzerine de 8 bin 77 lira seyyanen zam eklenecek. Peki, İşsizlik maaşı Temmuz 2023 ne kadar, kaç TL oldu? İşsizlik maaşı kaç ay veriliyor?
İŞSİZLİK MAAŞI TEMMUZ 2023 NE KADAR OLDU?
İşsizlik maaşı hesaplaması asgari ile bağlantılı olarak yapılıyor. Bir çalışanın ortalama brüt kazancının yüzde 40’ı kadar işsizlik maaşı ödeniyor. En fazla işsizlik ödeneği ise aylık brüt asgari ücretin yüzde 80’ini geçemiyor. Asgari ücrete yüzde 34 zam oldu ve en düşük işsizlik maaşı 5324 lira, en yüksek de 10 bin 650 lira olarak ödenecek.
EN SON HABERLER
İŞSİZLİK MAAŞI KAÇ AY VERİLİYOR?
Hizmet akdinin feshinden önceki son üç yıl içinde;
600 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olan sigortalı işsizlere 180 gün,
900 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olan sigortalı işsizlere 240 gün,
1080 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olan sigortalı işsizlere 300 gün süre ile işsizlik ödeneği verilmektedir.
İŞSİZLİK MAAŞI ALMA ŞARTLARI
İşsizlik maaşı alma şartları ile ilgili İŞKUR’un resmi internet sitesinde yer alan bilgiler şu şekilde:
Kendi istek ve kusuru dışında işsiz kalmak,
Hizmet akdinin sona ermesinden önceki son 120 gün hizmet akdine tabi olmak,
Hizmet akdinin feshinden önceki son üç yıl içinde en az 600 gün süre ile işsizlik sigortası primi ödemiş olmak,
Hizmet akdinin feshinden sonraki 30 gün içinde en yakın İŞKUR birimine şahsen ya da elektronik ortamda başvurmak,
EN SON HABERLER
