Göçmen kadınların kariyere dönüş yolculuğu Münih’te ele alındı
Güncelleme Tarihi:
Münih Çalışma ve Ekonomik Kalkınma Bakanlığı’na (RAW) bağlı İstihdam ve Niteliklendirme Programı (MBQ), Münihli Göçmen Anneler (MGA) ve Aktiv & Bunt für München iş birliğiyle düzenlenen “Üniversite Mezunu Türk Kadınlarının İş Piyasasına Entegrasyonu: Fırsatlar, Deneyimler ve Destek Hizmetleri” başlıklı etkinlik, Münih Halk Eğitim Merkezi’nin (MVHS) Ostbahnhof’taki binasında gerçekleştirildi.
Etkinlikte, üniversite mezunu olmalarına rağmen Almanya’da çeşitli nedenlerle kariyerlerine devam edemeyen göçmen kadınların karşılaştıkları zorluklar ve bu zorlukların aşılmasına yönelik çözüm yolları ele alındı. Programda konuşan kurum temsilcileri, kadınların iş piyasasına entegrasyonunu desteklemek amacıyla yürüttükleri projeler ve sundukları imkanlar hakkında bilgi verdi.
MVHS temsilcisi Barbara Lehr ve Goethe-Institut’tan Ursula Kirschner, Almanya’da kariyer yapabilmek için dil öğrenmenin önemine dikkat çekti. MBQ temsilcisi Quan Minh Bottrill Chau ise diploma denkliği süreçleri ile mesleki eğitim ve uyum programları hakkında katılımcıları bilgilendirdi.
Power_m temsilcisi Monika Kramm da kariyerine ara vermek zorunda kalan kadınlara yönelik koçluk, danışmanlık ve yeniden iş hayatına dönüş programlarını tanıttı.
Programın ikinci bölümünde ise Almanya’da kariyerlerini yeniden inşa etmeyi başaran kadınların ilham verici hikâyeleri paylaşıldı. Özge Grund, Türkiye’de aldığı hukuk eğitiminin ardından Almanya’da yeni bir kariyer oluşturma sürecini anlatırken, Hande Göksun Boynudelik kadınların iş hayatındaki hakları ve fırsat eşitliği konularına değindi. Güneş Seyfarth ise girişimcilik deneyimiyle katılımcılara cesaret veren bir konuşma yaptı.
Yoğun ilgi gören etkinlik, katılımcıların Almanya’da kariyerlerini yeniden şekillendirme konusunda önemli bilgiler edinmeleri ve güçlü bir motivasyonla ayrılmalarıyla sona erdi. Program sonunda birçok katılımcı, etkinliğin kendilerine “Yapabilirim” duygusu kazandırdığını ifade etti.