Editör

Özel baskı olur mu?Sayın bilim dergisi hazırlayanları, benim eksik sayılarım var. Benim gibi aynı durumda çok insan var. Bir ara sitenizde bilimin eski sayıları ile bir anket görmüştüm. Eski sayılar için bir talep toplama ile özel bir baskı yaparak bu sorunu çözebilirsiniz. Çünkü bu dergiler bir arÅŸiv niteliÄŸinde bu yüzden bize bir çözüm sunmanızı tüm bilim okurları adına istiyorum.Ayrıca size bir önerim olacak. Bilim tarihindeki geliÅŸmelerle ilgili bir bölüm açarsanız, derginizde hem ÅŸimdiki geliÅŸmeleri hem de eski temel bilgi ve geliÅŸmeleri öğrenmiÅŸ oluruz. Umarım daha baÅŸarılı bir dergi olursunuz. Tüm bilim dergisi çalışanlarına kolay gelsin. Eski sayıları olanların benimle iletiÅŸim kurmalarını isterim.Bayram Öztürk /Ankaraprof8702@mynet.comBÄ°LÄ°M’den yanıt:Sayın Öztürk, eksik eski dergi sayılarının tekrar basımı gibi, dünyanın hiçbir yerinde olamayacak bir talepte bulunuyorsunuz. Bu mümkün deÄŸil. Dergimize gösterdiÄŸiniz ilgi tabii ki bizi sevindirdi ve hevesimizi arttırdı. Yapılması gerekeni mesajınızın sonunda belirtmiÅŸsiniz, fazla sayısı olan veya dergilerini hediye etmek isteyen okurlarıın kendi aralarında haberleÅŸmeleri en iyi çözüm olur. Tabii bir de fotokopi ile arÅŸivinizi tamamlayabilirsiniz, yine okurlar arasında dayanışma ile. Ä°lgili okurlarımız size adresinizden ulaÅŸabilir. Ä°yi dileklerimizi sunarız. Sevgiler, saygılar...Yönetici koltuÄŸundaki kadınlar üzerineSayın editor, geçen haftaki yazınızda verdiÄŸiniz kadınların ülkelere göre yönetici oranları listesinde dikkati çeken bir ÅŸey var. Ä°talya, Yunanistan, Portekiz, daha geliÅŸmiÅŸ sayılabilecek Danimarka’dan ileride kadın yönetici yüzdesi açısından, biz de fena deÄŸiliz bu azgeliÅŸmiÅŸlik düzeyine göre. Çünkü özellikle devlet sektöründe aileden zengin olmayanlar çalışmıyor. Ãœniversitelerde bölüm baÅŸkanları, teknik üniversiteler dışında tabii, neredeyse kadınlarin eline geçti. Biraz yoksulluktan, az paralı bir iÅŸe mahkum olabildiklerinden.. Bu bölümler çünkü dışarıdan iÅŸ alamıyor, örneÄŸin edebiyat, dil vb gibi. Dolayısıyla erkekler için cazip deÄŸil fiyatlar.. Sıralamada bulunan ülkeler de böyle mi bilmiyorum, belki araÅŸtırılabilir. Ä°ngiltere’deki erkeklerden biri, Ä°ngiliz edebiyati kadınlara bırakılamayacak kadar önemli bir iÅŸtir, diye buyurmustu.. Oralarda kadın yönetici daha az bizdeki benzer bölümlere göre. Hem ideolojik nedeni var, feminist araÅŸtırmalardan rahatsız oldular, hem de ücretler fena deÄŸil, bu alanları kadınlara terk etmelerine gerek yok henüz! Semra Gökyüzü /Ä°stanbulÄ°ltihap yazısı üzerineSayın editör, 17.07.2004 tarihli Hürriyet BÄ°LÄ°M ekinde yer alan sayfa 4 deki "iltihap" baÅŸlıklı yazınızı dikkatle okudum. Sayfa 6, birinci sütun da yer alan araÅŸtırmanın sonucu ile ilgili olarak "omega 3" yaÄŸlı asitlerinin bedene pozitif mi yoksa negatif mi etki yarattığını anlayamadım. Lütfen bu konuya açıklık getirebilirseniz çok sevinirim. Hangi kaynaktan yararlandınız? Elinizde orjinal metin varsa gönderirseniz, çok memnun olurum.Sevgi ve saygılarımı iletirim.Asuman Tuncaulkutunca@hotmail.comBÄ°LÄ°M’den yanıt:Sayın Tunca, yazının orijinali, yazıda da belirttiÄŸimiz gibi, 22 Mayıs 04 tarihli New Scientist dergisinde yayımlanmıştı. Derginin sitesinde bu yazıya ulaÅŸmanız mümkün sanırız. Yazıyı okurlarımız için daha popüler ve anlaşılır kılmaya çalıştık. Metinde geçtiÄŸi gibi belirttik. Yine de tam çeviriyi size iletmeye çalışacağız. Saygılar, selamlar.Biyomühendislik üzerine sempozyum‘Biyomühendislik, Problemler ve Perspektifler’ baÅŸlıklı uluslararası bir çalıştay, 20-23 Ekim tarihleri arasında Yıldız Teknik Ãœniversitesi’nde yapılıyor. Biyomühendislik bilimi, disiplinlerarası bir bilim dalı olarak geliÅŸti ve bu dala uluslararası ilgi giderek artıyor. Çalıştayın amacı, bu bilim dalının ülkemizde de geliÅŸmesini teÅŸvik etmek, farklı disiplinlerden bilim adamlarını bir araya getirerek, araÅŸtırmanın kritik konularını belirlemek ve genç bilim adamlarının çalışmalarını yönlendirmek. Bu çalıştayın, son yıllarda mühendislik biliminde elde edilen sonuçların ve bilgilerin tartışılması ve alışveriÅŸi için de bir fırsat saÄŸlayacağı belirtiliyor. Toplantı, biyomühendislik bilimini biyopolimerlerin ve diÄŸer biyomedikal malzemelerin fiziko-kimyasının yanısıra, yapay aşılar, dokular ve biyo- sensörler geliÅŸtirilmesinin temel ve uygulamalı önde gelen konularını kapsıyor. Yeni kavramların ve geliÅŸmelerin vurgulanmasına özen gösterileceÄŸi belirtiliyor. Bilgi: katici@yildizsedu.tr; 0212-449 1530Kadının istatiksel adıGeçen hafta yönetici konumdaki kadınların Avrupa BirliÄŸi’ndeki oranlarını verirken Türkiye’nin listede yer almaması üzerine, Ä°nternet’te ‘Yönetici Kadınlar’ baÅŸlığıyla bir araÅŸtırma yaptım. Tam istedigimi bulamadım ve ama yüzlerce sayfadan ilginç bilgilere ulaşınca, bu hafta bunları sizlerle paylaÅŸmak istiyorum.Kadın yönetici yüzde 11; kadın profesyonel yüzde 4Kadının toplumsal konumu ve geliÅŸmiÅŸliÄŸi endeksine göre, 144 ölçülen ülke arasında Türkiye 81. sırada! Kadının topluma katılımı (GEM) endeksi için ölçülen 70 ülke içinde, Türkiye 66. sırada! OkullaÅŸma oranı: Kadın % 54 (Erkek % 65)YetiÅŸkin okur-yazarlık oranı: Kadın % 77.2; (Erkek % 93.7)KiÅŸi başı gelir (PPP): Kadın 3717 dolar (Erkek: 8.028 dolar)Mecliste kadınların temsil oranı: % 4.4Ãœst düzey yöneticiler, hukuk ve yönetimde kadın: % 8Profesyonel ve teknik çalışanlarda kadın oranı: %3115 yaÅŸ ve üstü kadınların % 22’si okur-yazar deÄŸil,15-24 yaÅŸ genç kadın okur yazar: % 94.4Ä°lk okul mezunu % 51; Ortaokul mezunu % 9; Lise mezunu % 10; Yüksekokul ve üniversite mezunu % 8.Çalışabilir (15 yaÅŸ üstü) kadın nüfusun % 50.3’ü ekonomik faaliyette deÄŸil.Her 100 çalışan (15 yaÅŸ üstü) erkek için, 62 kadın ekonomik faal.Tarım çalışanlarında kadın oranı: % 72 (ücretsizler dahil ve %0,4'ü sosyal güvenlik kapsamında)6 milyon çalışan kadının yalnızca % 18,7'si sosyal güvenlik kapsamında.Sanayi çalışanlarında kadın oranı: % 10 Hizmet sektöründe kadın oranı: % 18 Ekonomik gelir katkısında bulunan aile fertleri açısından toplam içinde % 35 kadın, % 65 erkek;Kentsel alanda yaÅŸayan kadınların ancak % 15'i iÅŸgücüne katılmakta; bu, yıllara göre sürekli azalma gösteriyor: 1990 da % 34; 1996’da % 30; 1998'de % 26, 2000'de % 28. Kadın: Avukat % 26, Mimar % 35, Mühendis % 14, DiÅŸ hekimi % 39, Akademisyen % 33. Bu rakamların geliÅŸmiÅŸ ülkelere göre yüksek oranda olması sevindirici. Kamuda üst ve orta düzey yönetici statüsünde çalışan kadınların % 80’i ÅŸef, % 15’i ÅŸube müdürü, %3 .7’si daire baÅŸkanı, % 0.12 si genel müdür (www.kssgm.gov.tr). Yani kamu sektöründe tepe yönetimdeki kadın oranı sadece % 4.2 (http://kidog.org.tr.). Kentlerde okuma yazma bilmeyen kadõn oranõ % 21, kõrsal alanda % 33. Bu oran erkeklerde kentlerde % 7,5, kõrsal alanda % 16,4.Ãœniversite ve yüksekokul olanaklarından yararlanabilen kadın oranı erkeklerin yarısı kadardır. Oysa 1993-94 döneminde din eÄŸitimindeki kızların oranı % 32.3 iken 1999-2000 döneminde % 50.25'e yükseldi.EditörÂ